طريقة عمل عقد اجير ajeer.qiwa.sa ( دليل شامل )
طريقة عمل عقد اجير أحد الخدمات المميزة التي تقدمها الحكومة في المملكة العربية السعودية والتي تهدف من خلالها على تطوير رقمية الدولة التي تتضمن كل من الموارد البشرية والتنمية بشكل كبير لكل الجوانب الاجتماعية، من خلال ذلك يمكنك رفع كفاءة سوق العمل ومن خلال تلك الخطوات يمكنك توفير كل من الوقت والجهد لذا دعونا نتعرف على الطريقة المناسبة لعمل العقد بما يقتضيه سوق العمل.
طريقة عمل عقد اجير أون لاين
إن أجير من الخدمات التي تقدمها المملكة العربية السعودية من خلال الحكومة والتي تنظم من خلالها عمل كل من الشركات الخاصة بالعمالة الوافدة إلى المملكة بشكل قانوني، والتي من خلالها يمكنك تقليل النفقات والحفاظ على الوقت الذي يتم استهلاكه لتوفير العمالة وإمكانية التواصل مع القوى العاملة بالتالي يساعد ذلك في زيادة كفاءة سوق العمل في السعودي.
كما أن الهدف الرئيسي من إنشاء تلك الخدمة هي زيادة الكفاءة بشكل كبير في سوق العمل واستغلال العمالة التي توجد في المملكة، عوضًا أن يتم استقدام العمالة الجديدة ومن خلال الحلول السلسة التي يوفرها البرنامج يتم تغطية كافة احتياجات أصحاب العمل الأساسية بالإضافة إلى زيادة فاعلية الشركة والإنتاج المقدم من الأيدي العاملة في تلك المؤسسات.
كيفية عمل عقد أجير إلكترونيًا
تعرف على طريقة عمل عقد اجير التي تتم من خلال بعض الخطوات البسيطة، والتي من خلالها تحصل على الخدمة بشكل فوري والتي تتضمن الخطوات التالية:
- يمكنك الذهاب إلى الموقع الرسمي للحصول على خدمة أجير من خلال الضغط على هذا الرابط.
- يمكنك الآن تسجيل الدخول في الموقع وتحديد الشركة التي يمكنك الحصول على الخدمة من خلالها.
- عليك الآن اختيار خدمة الإشعار المؤقت وتلك الخدمة تكون مفعلة في حالة ما إن كانت الشركة تقدم نشاطات متاحة لها.
- هناك نوعين من العقود التي تظهر لك والتي من بينها عقد من الباطن والنوع الثاني هو العقود المباشرة.
- قم باختيار نوع العقد المناسب لك من ثم إدخال كافة المعلومات والبيانات التي يطلبها منك الموقع.
- عند معرفة طريقة عمل عقد اجير يجب أن تتضمن تلك المعلومات كل من الجهة التي تستفيد من الخدمة والعمالة التي يتم طلب إصدار لها العمل المؤقت.
- سوف تظهر لك تلك البيانات من خلال القائمة الخاصة بالمنشأة أو تلك العمالة التي تعار إليها.
- يجب عليك الموافقة على كافة الشروط والأحكام التي يقرها الموقع بالإضافة إلى الموافقة على نظام دفع تلك النفقات.
- عليك الآن طباعة الإشعار بعد الانتهاء من البيانات وحفظه، من ثم القيام بوضع الختم والتوقيع من قبل الجهات المختصة.
- الآن يمكنك استلام جميع الإشعارات التي تتعلق بعقد العمل لكي تستطيع استخدامها في الحصول على الخدمة في أي وقت.
إنشاء حساب على أجير بالهوية الوطنية
ضمن المعلومات الأساسية التي تحتاج إليها أثناء تطبيق طريقة عمل عقد اجير هي أن يكون لديك حساب على المنصة، ويمكنك الحصول على هذا الحساب من خلال بعض الخطوات والتي تشمل:
- بداية عليك زيارة الموقع الرسمي من خلال الضغط هنا.
- قم بالضغط على مستخدم جديد التي توجد في أسفل الشاشة.
- اختر خيار التسجيل “أفراد” بين الخيارات التي يوفرها لك الموقع.
- يطلب منك الموقع بعض البيانات التي يتم تسجيلها التي تشمل رقم الهوية الخاص بك وكتابتها بالصورة الصحيحة.
- بالإضافة إلى كتابة كل من الاسم الخاص بك واسم العائلة بالشكل المطابق لما هو موجود في بطاقة الهوية.
- قم بتحديد كلمة المرور التي من خلالها تستطيع التسجيل في كل مرة داخل الموقع.
- يطلب منك الموقع كتابة كل من البريد الإلكتروني الخاص بك بالإضافة إلى رقم الجوال لكي يتم التواصل معك من خلاله.
ما هي الخدمات التي تقدمها منصة أجير الإلكترونية
أثناء التعرف على طريقة عمل عقد اجير هناك بعض الخدمات المختلفة التي يمكنك الحصول عليها، فقط كل ما عليك أن تقوم بالتسجيل في الموقع والاستفادة من الخدمات التالية:
أولا خدمات التعاقد المباشر
تستطيع طلب تلك الخدمة التي من خلالها يمكنك التسجيل داخل سوق العمل بواسطة التعاقد المباشر، وإضافة فرص العمل لكل من الموظفين الراغبين في الحصول على الوظيفة، والتي تتضمن التعاقد بين كل من المنشآت والأفراد بالإضافة إلى التعاقدات المؤقتة الموسمية التي تشمل مواسم الحج والمرافقين.
ثانياً خدمات العمالة
عبر تلك الخدمة يمكن تقديم فرص الإعارة بين الشركات وبعضها البعض حيث تقوم الشركة بإعارة الموظفين الزائدين عن حاجتها إلى الشركات الأخرى، أثناء معرفة طريقة عمل عقد اجير تعرف على خدمات العمالة التي تتضمن عمل إعلان عن تلك الوظائف بالتالي يتم التواصل مع الشركة والتعاقد مع العمالة والتي تتضمن بعض الفئات بعينها والتي تشمل شركات البناء بالإضافة إلى الصيدليات.
ثالثاً إشعار التقاول
تعمل تلك الخدمة على إدارة العلاقات التعاقدية التي تتضمن العديد من العقود الخاصة بالعمل المباشر والتي تحتاج إلى بعض الممارسات والجهود التي تختص بجهة العمل، توفر أيضًا كافة التفاصيل المتعلقة بالعمل التي تتضمن الإعلانات التي تقدمها الشركات والمنشآت على الوظائف المتاحة بها بالإضافة إلى طلب التعاقد مع الشركات المنافسة الأخرى.
شروط إعارة العمالة من أجير
بينما تتعرف على طريقة عمل عقد اجير هناك بعض الشروط التي يجب توافرها عند طلب خدمات إعارة العمالة عبر منصة أجير، ومن بين أهم تلك الضوابط التي يجب توافرها هي:
- يجب أن يكون العقد مسجل من خلال منصة أجير، بالإضافة إلى أن العقد يجب أن يكون موثق.
- إن الشركة المستفيدة يجب أن تكون قد حققت بالفعل النطاق الأخضر أو أكثر منه.
- يجب أن لا يكون هناك في الشركة أيًا من القضايا العمالية أو الأحكام الخاصة بالإيقاف.
- إن عدد العمالة التي تكون في الشركة نسبتها لا تتخطى 20% زائدة عن النسبة المقررة لتلك الشركة.
- يجب أن يكون العامل المعار من الشركة الأم أحد العمالة الأساسية التي توجد في المؤسسة في تلك الشركة.
- أن يكون كل من العقد الخاص بالعامل والإقامة الخاصة به سارية بالفعل.
- بينما تتعرف على طريقة عمل عقد اجير يمكنك التعرف على شرط تسجيل عقد العامل في الغرفة التجارية.
خدمات أجير للسوريين الزائرين
تتيح المملكة للشركات التي لديها المؤشر الأخضر أن تقوم بتوفير خدمات أجير للسوريين المقيمين في المملكة، على أن يتوفر بعض الشروط لدى العامل السوري للحصول على إشعار العمل المؤقت والتي تتضمن أن يحثل المقيم السوري يحمل تأشيرة زيارة بالإضافة إلى دفع المبلغ الخاص بإشعار العمل المؤقت وهو 2,200 ريال سعودي وأن يكون من الذكور ويكون العمر الخاص به يتراوح ما بين 18 إلى 60 سنة.
خدمات أجير لليمنيين الزائرين
بالإضافة إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تتيح إمكانية حصول العامل اليمني على إشعار العمل المؤقت لمدة محددة بدون الحاجة إلى الانتقال بين الأماكن والعمل في مكان محدد له وفقًا للمدة الزمنية التي يتم إقرارها في الإشعار، تعرف على طريقة عمل عقد اجير للعاملين اليمنيين والعمل في كافة الوظائف المهنية المختلفة عدا تلك الوظائف التي يتم تخصيصها إلى السعوديين فقط، هذا بالإضافة إلى الوظائف الخاصة مثل السائقين والممرض والوظائف المنزلية.
طريقة عمل عقد اجير هي الوسيلة الأسرع لتنظيم العمل وإصدار الكثير من الخدمات الخاصة بالوافدين والعاملين في المملكة بشكل مؤقت، وإصدار العقود الموثوق بها بشكل إلكتروني ورقمي بدون أي مشكلة.
